“Met zijn allen de directiekamer in!”
Onlangs openbaarde de Inspectie van de Gezondheidszorg (IGZ) een ‘zwarte lijst’ van verpleeghuizen die slecht presteerden. Een hoop commotie was het gevolg, niet in de laatste plaats ook vanuit de […]
Onlangs openbaarde de Inspectie van de Gezondheidszorg (IGZ) een ‘zwarte lijst’ van verpleeghuizen die slecht presteerden. Een hoop commotie was het gevolg, niet in de laatste plaats ook vanuit de […]
Onlangs zag ik op TV de uitzending “e-health:hype of zorgrevolutie“. ‘Fijn’, was mijn eerste reactie. Goed dat ontwikkelingen nu wat meer openbaar worden, en zich niet langer afspelen in […]
‘Hoe kun je van mensen met een licht verstandelijke beperking verwachten dat ze zelfredzaam zijn. Dat is een contradictio in terminis”, volgens hoogleraar burgerschap Evelien Tolkens. In de documentaire Liesbeth […]
“Ik wil niet dat ambtenaren uit mijn dorp weten hoe het met mijn gezondheid gesteld is. Als ik dat kwijt wil, zeg ik dat zelf wel”. Veel ouderen, waaronder ouderen […]
Innovatie binnen zorginstellingen is onvermijdelijk en belangrijk. Onvermijdelijk, vanwege alle veranderingen die zich niet laten stoppen. Belangrijk, omdat blijven nadenken over kwaliteitsverbetering voor de cliënt het hart blijft van de […]
‘Wij hebben juist kritische collega’s in de werkgroep gezet. We hopen dat we ze hiermee meekrijgen in de verandering. Is dat dan slim of niet?’ Tijdens mijn workshop ‘Van weerstand […]
Deze maand verscheen de eHealthmonitor 2014 van Nictiz en Nivel, getiteld ‘Op naar meerwaarde!’ Eerder dit jaar, in juni, verscheen de Kamerbrief van minister Edith Schippers, getiteld ‘E-health en zorgverbetering’. Beide […]
Deze blog is geschreven door José van Berkum. José is eigenaar/senior adviseur bij Van Berkum Communicatie. Lees meer onder ‘Inspiratie op je werkvloer‘. Of kijk op www.vbcom.nl, word lid van de Linkedingroep Ouderen […]
Niet alle implementatietrajecten zijn succesvol. Nieuwe e-Health toepassingen slaan niet aan, bloeden dood, of leiden niet tot opschaling. En dat heeft meestal met communicatie te maken. Dat wil zeggen: met […]
Organisaties in de verpleging & verzorging hebben te maken met een turbulente en continu veranderende omgeving. Door vergrijzing, bezuinigingen en gebrek aan gekwalificeerd personeel vindt er een noodzakelijke verschuiving plaats […]